Chef de bassin

Limitrophe au sud de Paris, l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris rassemble 11 communes (Antony, Bagneux, Bourg-la-Reine, Châtenay-Malabry, Châtillon, Clamart, Fontenay-aux-Roses, Malakoff, Montrouge, Le Plessis-Robinson - Sceaux) représentant plus de 400 000 habitants.

Vallée Sud - Grand Paris est engagé autour d’un projet fédérateur axé sur la protection du cadre de vie, la création et l’innovation.

Vallée Sud - Grand Paris recherche par la voie statutaire, et à défaut contractuelle, sa ou son Chef de bassin
(cadre d'emplois des éducateurs sportifs des APS)

Poste

Le chef de bassin conçoit, anime et encadre des activités nautiques auprès des différents publics.
Il élabore et met en œuvre le POSS et le projet pédagogique en lien étroit avec le directeur de la piscine.
Il encadre l'équipe des maîtres-nageurs sauveteurs et participe lui-même aux missions pédagogiques et de surveillance.

Activités principales

Encadrer et animer l'équipe des maîtres-nageurs sauveteurs de la piscine :
- mettre en place les emplois du temps des MNS en fonction des obligations de service dans le respect de la législation
- vérifier le respect des emplois du temps : MNS, ouverture au public
- s'assurer de la ponctualité des MNS, s'assurer de leur respect de la déontologie du service public, s'assurer du port de la tenue fournie par la collectivité par le personnel
- organiser les congés des MNS
- organiser les remplacements (absences, congés) avec efficience
- assurer la continuité du service public
repérer et réguler les conflits dans l'équipe
- organiser et animer des réunions régulières avec les MNS
- participer à l'évaluation des MNS avec le responsable de la piscine
- rendre compte de son activité et celle de l'équipe des MNS au responsable de la piscine

Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec l'Education Nationale :
- organiser les interventions et les surveillances des MNS
- assurer le lien entre les enseignants, le CPC et la direction
- appliquer et faire appliquer les textes en vigueur et les normes d'encadrement
- élaborer, suivre la mise en place de tests pour les élèves, mettre à jour les tableaux de bord sur le niveau des enfants en début de cycle et en fin de cycle, élaborer et mettre à jour des diplômes natation scolaire remis aux enfants en fin de cycle
- s'assurer du suivi de la natation scolaire par les MNS par la tenue de fiches de préparation de séances, d'états de présence des élèves, collecter et conserver ces documents
- veiller à l'installation, à l'aménagement et au rangement du matériel pédagogique
- assurer l'enseignement de la natation scolaire en s'incluant dans le dispositif mis en place

Concevoir, encadrer et animer les activités aquatiques pour tous les publics :
- élaborer les séances pédagogiques pour les cours d'aquagym, aquabike, bébés nageurs, aqua séniors suivant les activités proposées par la piscine
- adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux de pratique et des capacités d'apprentissage

Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des publics
déterminer le dispositif applicable du POSS avec les MNS et la direction :
- appliquer et faire respecter les procédures du POSS
- appliquer et faire respecter le règlement intérieur
- s'inclure dans le dispositif de surveillance des bassins
- organiser et participer aux séquences de formations et d'exercices de sécurité (plan annuel, révision)
- organiser le contrôle quotidien du matériel d'oxygénothérapie et de sauvetage, des lignes de communication de secours, assurer la tenue des stocks des consommables et les dates de validité
tenir à jour une "main courante" : cahier d'infirmerie, fiche d'intervention, rapport d'accident
- garantir la qualité des prestations au public, dialoguer avec les usagers, réguler les conflits
- organiser et contrôler la bonne tenue quotidienne du carnet sanitaire et du respect des procédures en cas d'analyse de l'eau hors normes en relation avec le prestataire et la direction
- effectuer les premières opérations de nettoyage des plages et des bassins en ca de présence de matières organiques

Activités secondaires
Représenter le directeur en cas d'absence de ce dernier auprès des usagers et du personnel

Profil

Savoir
- techniques d'animation et dynamique de groupe
- outils bureautiques
- risques pour la santé liés à l'activité sportive
- règles de sécurité et risques pour le public
- réglementation des ERP
- règles d'utilisation du matériel sportif et des équipements
environnement professionnel du secteur, environnement territorial local
- qualités de manager, sens de l'exemplarité
- connaissance des acteurs institutionnels et des associations et des différents publics
- connaissance des textes en vigueur
- bonne disponibilité, ponctuel, travail en équipe, autonome et prise de responsabilité
- bonne présentation et aisance relationnelle
- savoir détecter les situations à risque et les réguler
- capacité à gérer les situations d'urgence
- sens du service public

Savoir-faire
- maîtrise de l'animation des différentes activités aquatiques
- s'adapter à la diversité des situations et des clients
- repérer et réguler les conflits
- prendre des initiatives en cas d'urgence

Savoir-être
- disponibilité
- bonne présentation
- comportement exemplaire
- discrétion
- adaptabilité relationnelle
- obéissance hiérarchique

Conditions liées au poste
- Participation de la collectivité au remboursement des frais de transport en commun ou versement du forfait mobilités durables
- Participation de la collectivité à la couverture santé mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au CNAS
- Logement Vallée Sud Grand Paris en bail mobilité (max. 10 mois) accessible aux futurs salariés et à leur famille, selon disponibilité

Candidature
Tout candidat intéressé par ce poste est invité à adresser sa candidature (lettre de motivation et curriculum vitae).
Dans le cadre de sa démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité, Vallée Sud Grand Paris s'engage contre toute forme de discrimination.